1月30日上午，法士特2023年質(zhì)量工作大會暨“KTJ改善/萬人千元”活動表彰會在西安高新廠區(qū)召開，表彰過去一年在質(zhì)量管控、質(zhì)量提升等方面工作突出的先進(jìn)集體和個人，明確新一年質(zhì)量工作目標(biāo)。法士特集團(tuán)黨委書記、董事長嚴(yán)鑒鉑作質(zhì)量工作動員講話并為質(zhì)量標(biāo)兵代表頒獎，總經(jīng)理馬旭耀、黨委副書記陳兵分別為獲獎QC小組代表、KTJ改善獲獎代表頒獎，副總經(jīng)理趙艷文為寶雞廠區(qū)獲獎代表頒獎，副總經(jīng)理寇植達(dá)主持會議并作質(zhì)量工作報告。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席大會。各部門主要負(fù)責(zé)人及員工代表參加。

嚴(yán)鑒鉑向大會作題為《守正創(chuàng)新高端引領(lǐng)，聚力智能產(chǎn)品再突破 數(shù)字賦能高質(zhì)發(fā)展 勇搏國際市場新浪潮》的質(zhì)量工作動員講話。講話從“深化數(shù)智賦能理念，打造數(shù)字化質(zhì)量體系，讓數(shù)據(jù)成為核心競爭力；強(qiáng)鏈補(bǔ)鏈共鑄精品,上下協(xié)同創(chuàng)新突破，打造堅韌安全高質(zhì)量的戰(zhàn)略團(tuán)隊；高端產(chǎn)業(yè)快速全球布局，智能產(chǎn)品拓展國際市場，立體放大品牌國際影響力；堅持貫徹‘零缺陷’質(zhì)量理念，深入推進(jìn)‘31123’人才戰(zhàn)略，構(gòu)建獨(dú)具特色的質(zhì)量文化”等四個方面對新一年全力做好質(zhì)量工作提出希望和要求。

嚴(yán)鑒鉑指出，科技創(chuàng)新是企業(yè)“十四五”規(guī)劃的首要任務(wù)，我們圍繞黨的二十大勝利召開，縱深推進(jìn)質(zhì)量強(qiáng)企戰(zhàn)略，深入開展“數(shù)字化賦能年”活動，深度研發(fā)智能化產(chǎn)品，搶抓機(jī)遇擴(kuò)大國際化新業(yè)務(wù)，積極拼搶新能源新賽道，頂住了市場下行和疫情反復(fù)的巨大壓力，穩(wěn)中求進(jìn)實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營健康發(fā)展。

嚴(yán)鑒鉑勉勵全體員工以“4321”戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng)，以“數(shù)字化賦能年”活動為載體，以“開放、合力、專注、發(fā)展”理念開展各項工作，抓質(zhì)量、提品質(zhì)、強(qiáng)品牌，立足新起點(diǎn)、搶抓新機(jī)遇、實現(xiàn)新作為。大力發(fā)揚(yáng)新時代泰山“挑山工”精神，敢想敢干、敢闖敢試、敢打敢拼、苦干實干、自強(qiáng)不惜，創(chuàng)造無愧于自己、無愧于企業(yè)、無愧于時代的業(yè)績，全力以赴在法士特新的長征路上跑出好成績，為實現(xiàn)百年企業(yè)宏偉理想而努力奮斗。

寇植達(dá)向大會作題為《真抓實干 加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型  精益高效 助力高質(zhì)量發(fā)展》的質(zhì)量工作報告。報告對2022年質(zhì)量目標(biāo)完成情況和主要質(zhì)量工作進(jìn)行總結(jié)回顧。指出：2022年，法士特從質(zhì)量目標(biāo)分解落實、4M變更優(yōu)化等方面進(jìn)一步規(guī)范各項質(zhì)量工作，《全面質(zhì)量管理工作計劃》26項重點(diǎn)工作均按計劃實施，質(zhì)量工作信息化、智能化全面賦能提升，實物質(zhì)量表現(xiàn)穩(wěn)定，產(chǎn)品符合性不斷提升，逐步實現(xiàn)質(zhì)量數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級。

報告明確了2023年質(zhì)量工作目標(biāo)，要求相關(guān)單位“實施《全面質(zhì)量管理工作計劃》，夯實質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)；強(qiáng)化以顧客為中心的質(zhì)量指標(biāo)體系建設(shè)；打造數(shù)字化質(zhì)量管理模式；研發(fā)質(zhì)量提升，強(qiáng)化質(zhì)量預(yù)防控制；加強(qiáng)產(chǎn)品過程質(zhì)量監(jiān)控，提高產(chǎn)品符合性；推進(jìn)公司級質(zhì)量改進(jìn)，進(jìn)一步降低售后質(zhì)量損失；優(yōu)化供應(yīng)鏈隊伍，提升采購產(chǎn)品質(zhì)量；開展群眾性質(zhì)量管理活動，營造全員參與的質(zhì)量氛圍；強(qiáng)化人才隊伍建設(shè)，提升全員質(zhì)量能力”，通過“五聚焦”助力企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，通過“五著力”加快企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展步伐，真抓實干、努力拼搏、聚焦短板再出發(fā)，腳踏實地打好2023質(zhì)量攻堅戰(zhàn)，各單位各系統(tǒng)共同唱響工作質(zhì)量、實物質(zhì)量提升的主旋律，全面助力法士特向著百年企業(yè)理想目標(biāo)砥礪前行，不斷邁向高端。

大會對2022年度省市QC成果獎獲獎單位和公司級“質(zhì)量標(biāo)兵”“質(zhì)量信得過個人”以及“KTJ 改善暨萬人千元”活動優(yōu)秀成果進(jìn)行了表彰。大會號召廣大員工以受表彰的先進(jìn)代表為榜樣，錨定目標(biāo)，主動謀勢，勇攀質(zhì)量工作新高峰，以奮發(fā)有為的姿態(tài)和昂揚(yáng)進(jìn)取的斗志，盡銳出戰(zhàn)，迎難而上，譜寫新時代法士特追趕超越新篇章。

質(zhì)量管理總部等8個單位代表作質(zhì)量工作交流發(fā)言。一致表示，將認(rèn)真貫徹落實質(zhì)量工作大會精神和嚴(yán)鑒鉑董事長質(zhì)量工作動員講話精神，以“數(shù)字化賦能年”為契機(jī)，堅持“開放、合力、專注、發(fā)展”工作理念，堅定不移筑牢產(chǎn)品質(zhì)量大堤，不斷從數(shù)字信息中汲取提升質(zhì)量的新動能，全力以赴打贏產(chǎn)品質(zhì)量提升攻堅戰(zhàn)，為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。